流理台設計


Dataset Locationhttps://www.data.act.gov.au/d/n3b4-mm52
ReinforcementPositive
Weight30%
  • Public Furniture in the ACT

    Housing Affordability

    六月結業求職季開跑，然受新冠肺炎疫情影響，新穎人的第一份工作生怕沒那麼好找！yes123求職網今（10日）公布「鼠年第三季景氣暨勞動市場趨向查詢拜訪」效果，顯示僅七成八企業於第三季有徵才計畫，比例創下七年來新低，而招募意願較高的則有「三大產業」。

    Dataset Locationhttps://www.data.act.gov.au/d/3tyf-txjn
    ReinforcementNegative
    Weight20%

    • Nature

    • Public Barbeques in the ACT

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      即便受疫情影響，各行各業的職缺「有增有減」，第三季整體起薪的波動，現階段「尚稱平穩」。即便受疫情影響，各行各業的職缺「有增有減」，第三季整體起薪的波動，現階段「尚稱安穩」。

      楊宗斌認為，部份科技業與製造業公司還出缺工情況；至於金融業，除持續擴編資安、法務人材，對於「MA(儲蓄幹部)」的需求，依然強勁。應徵新員工主因為「無擴編，單純彌補人員離職空白」、「一直處於缺工狀況」，和「訂單或營業增添而擴編。" data-reactid="26">若以「產業別」進行交叉闡發，Q3企業「徵才意願較高」的行業依序為「科技資訊」（92.3％）、「餐飲住宿與休閒旅遊」（87.9％）、「金融保險與會計統計」（81.8％），和「批發零售與貿易」（81.3％）、「文教業」(81％）。應徵新員工主因為「無擴編，單純彌補人員離職空白」、「一直處於缺工狀況」，和「定單或營業增加而擴編。」平均而言，每家企業對人材的需求為8.8人，低於去年同期的11.5人。」平均而言，每家企業對人材的需求為8.8人，低於客歲同期的11.5人。

      闡發本次調查數據，yes123求職網講話人楊宗斌預估，各大產業在「求才」方面，第三季屬於「內外微溫」。受疫情直接衝擊的行業像是餐飲、旅行、飯店、航空，招募舉止原本幾近停擺，所幸國內從6月7日起「解封」，搭配「振興三倍券」上路，還有國旅津貼、暑期商機加持，下半年徵才情況有望轉趨熱絡。

      受疫情直接衝擊的行業像是餐飲、旅行、飯店、航空，招募流動本來幾乎停擺，所幸國內從6月7日起「解封」，搭配「振興三倍券」上路，還有國旅津貼、暑期商機加持，下半年徵才情況有望轉趨熱絡。